30 zukunftsentscheidende Kompetenzen und wie wir sie lernen können
Marianne Obermüller ist Co-Autorin des 2021 im Vahlen Verlag erschienenen Future Skills Praxisbuchs.
Lange Zeit orientierten wir uns erfolgreich am Leitbild einer Wissensgesellschaft. Im Zeitalter von Digitalisierung, künstlicher Intelligenz, immer schnellerer, exponentieller Entwicklung in jedem Bereich und der Unvorhersehbarkeit der künftigen weltverändernden Neuerungen und Herausforderungen reicht Wissenserwerb jedoch bei weitem nicht mehr. „Die Welt belohnt Menschen nicht mehr für ihr Wissen, sondern für das, was sie mit ihrem Wissen anfangen können“, so der bedeutendste Koordinator zur Bildungsforschung weltweit, der OECD-Bildungsdirektor Andreas Schleicher. Er – und mit ihm inzwischen zahllose Bildungsforscher und Bildungspioniere von Schule bis Wirtschaft weltweit – fordert als nächste Entwicklungsstufe eine Kompetenzgesellschaft: „Wenn wir dem technischen Fortschritt einen Schritt voraus bleiben wollen, müssen wir uns auf unsere einzigartigen menschlichen Eigenschaften besinnen und diese weiterentwickeln.“ Denn Wissen ist bereits heute überwiegend digitalisiert und automatisierbar, Kompetenzen hingegen unterscheiden uns von Maschinen, sie verbinden uns Menschen miteinander und sie machen Zukunft kollaborativ verantwortungsvoll gestaltbar.
Das Praxisbuch zu den zukunftsentscheidenden Schlüsselkompetenzen wurde co-kreiert von 69 Pionieren und ausgewiesenen Experten und Praktikern von zukunftsentscheidenden Schlüsselkompetenzen. Es umfasst Kompetenzen wie Team- und Kooperationsfähigkeit, Empathie, Beziehungs- und Kommunikationskompetenz, Lern-, Kreativitäts- und Innovationskompetenz, Achtsamkeit, Problemlösungs- und Konfliktlösungskompetenz, Resilienz, Selbstwirksamkeit, kritisches Denken, Visionskraft, Verantwortungskompetenz, systemisches Denken, Internet- und Medienkompetenz, Agilität, Umsetzungskompetenz und weitere soziale und lebenspraktische Kompetenzen.